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第78章 心态问题 - 第3页
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    据老商分析,因为方翰民出身于临时工,包括老孙在内的好多同事对他调入技术科就颇有微词,特别是他到技术科后,由他亲自经手的几件大事,干得很都漂亮,进一步得到了厂领导的青睐和信任,大有喧宾夺主之势,那些本来就瞧不起他的老同事,不仅没有被方翰民的工作能力所折服,反而平添了他们的羡慕嫉妒恨。

    当然,方翰民取得的成绩,也反衬出技术科某些人的懒惰、平庸与无能,这更激起了他们对方翰民的抵触情绪。

    “问题是我做的那些都属于我的分内之事,我又没抢别人的工作,他们怎么会有这种心理?商工,你应该很清楚,我到技术科干的第一件事,就是对全厂各生产单元的工艺技术状况进行摸底调查,那是当时的薛科长分配给我的任务,我不接受能行吗?我把任务完成了,难道还有过错?”方翰民无奈地说。

    “那件事我太清楚了!老薛想在厂领导面前邀功请赏,提出了那么个计划,放在技术科一两年没人愿意接受任务,当时你初来乍到,老薛本想为难你,结果出乎所有人预料,你不仅很快完成了任务,还因此受到袁厂长赏识。我知道整件事情你从头到尾都是被动接受,可有些人就是不理解!”老商愤愤不平地说。

    “到技术科以后,我跟这些老同事井水不犯河水,不记得自己在哪些地方冒犯过谁,他们的行为太让人莫名其妙了!”
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